10 Ideen, auf indiskrete Nachfragen bei Krankmeldungen zu reagieren

Seit der Corona-Pandemie sollten Führungskräfte doch verstanden haben, dass es keine gute Idee ist, Mitarbeitende krank bei der Arbeit antanzen zu lassen. Dachten wir zumindest. Allerdings scheint das trotz der Pandemiejahre nicht überall angekommen zu sein. Laut einer Studie der Techniker Krankenkasse arbeiten mehr als ein Viertel aller Beschäftigten auch krank. Vor allem das Home-Office […]

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