Laut DOJ wurde der Angestellte in Texas für schuldig befunden, das Unternehmensprogramm des Arbeitnehmers mit 5,5 Millionen US-Dollar überbeansprucht zu haben

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Einer Pressemitteilung des US-Justizministeriums zufolge wurde eine texanische Frau für schuldig befunden, an einem Gesundheitsprogramm teilgenommen zu haben, das der Regierung über einen Zeitraum von sechs Jahren 5,5 Millionen US-Dollar einräumte.

Melissa Sumerour, 48, aus Lorena, Texas, wurde am Freitag von einer Bundesjury wegen sechsfachen Betrugs im Gesundheitswesen für schuldig befunden, weil sie das Entschädigungsprogramm des US-Arbeitsministeriums überbewertet hatte.

Sumerour wurde vorgeworfen, von Januar 2011 bis März 2017 das Comp-Programm des Arbeitnehmers für mehr Physiotherapie für Patienten überbeansprucht zu haben, als tatsächlich vorgesehen war – mindestens 5,5 Millionen US-Dollar an falschen Behauptungen.

Eine Mitarbeiterin, Latosha Morgan, 42, aus Grand Prairie, Texas, bekannte sich zuvor schuldig und soll im März 2020 verurteilt werden.

Die beiden Frauen arbeiteten als Abrechnungsangestellte in Kliniken in Waco und Temple und verschworen sich laut einer Anklageschrift des DOJ, "sich unrechtmäßig zu bereichern, indem sie falsche und betrügerische Ansprüche auf Gesundheitsleistungen geltend machten und dies veranlassten".

Berichten zufolge bezahlte ein Arzt, der in der Anklageschrift als "Arzt A" bezeichnet wird, Sumerour, um "die Abrechnung zu maximieren, indem er einen Bonus auf die wöchentliche Abrechnung der jeweiligen Kliniken anbot. Der Bonus belief sich auf bis zu 2 Prozent des in Rechnung gestellten Gesamtbetrags und führte zu Boni in Höhe von 6.000 USD pro Monat “, heißt es in der Anklageschrift.

Die US-Bezirksrichterin Karen G. Scholer vom Northern District of Texas leitete den fünftägigen Prozess.

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